“为天下储人才，为国家图富强”是山东大学120余年来始终秉承的办学宗旨。迈入新时代的山东大学始终坚守办学初心，勇担强校兴国使命，坚定实施人才强校战略，全面开启人事人才体制机制改革2.0时代，以追求卓越，只争朝夕的奋进姿态，心系“国之大者”，精耕细作、靶向发力，聚力人才引领发展，不断强化国家战略科技支撑力量。

济济多士，乃成大业；人才蔚起，国运方兴。山东大学机电与信息工程学院以惜才爱才的诚意，以求贤若渴的决心，立足未来，放眼全球，诚挚邀请海外海内外英才加入！

一、招聘岗位及条件

应聘人应身心健康、品德高尚、治学严谨、学风端正，恪守高等学校教师及科研工作者职业道德规范，具有拼搏奉献精神和团队合作精神，并分别具备下列岗位条件：

（一）顶尖和领军人才

1.对学科发展具有国际视野和战略性构想，在学术前沿领域取得国际同行公认的高水平原创性研究成果，或在本学科领域做出具有开创性意义的重要工作，在服务国家战略和经济社会发展中发挥了重要作用、产生了重大社会影响的学术顶尖人才和领军人才。

2.自然科学领域应聘人年龄一般不超过55周岁；顶尖人才可不受年龄限制。

（二）高层次中青年人才

1.在国家重大需求和学术前沿领域从事前瞻性、创新性研究，已取得具有重要学术影响力的标志性研究成果，具有很强学术潜力的中青年学科带头人。

2.自然科学领域应聘人年龄一般不超过45周岁。

（三）优秀青年科学基金项目（海外）

符合国家自然科学基金委优秀青年科学基金项目（海外）申报的相关要求。详见：机电与信息工程学院2024年海外优青招聘公告

（四）齐鲁青年学者

1.学术方向属于面向国家重大需求和学术前沿，符合学校发展需要的主干学科领域，从事前瞻性、创新性研究，已取得具有重要学术影响的标志性研究成果，具有较强的学术潜力，学术水平居于本学科领域同年龄段学者前列。

2.自然科学领域应聘人年龄不超过35周岁。

（五）预聘制及合同聘用制教师

1.预聘制教师设研究员、副研究员岗位，合同聘用制教师设助理研究员岗位。应聘人应取得博士学位或本学科最高学位，科研能力和学术水平达到应聘学科或学院相应岗位聘任要求。

2.应聘研究员年龄原则上不超过40周岁，副研究员原则上不超过35周岁，助理研究员原则上不超过32周岁。

二、招聘方向

2024年招聘专业方向：材料科学与工程、计算机科学与技术、软件工程、人工智能、电子科学与技术、信息与通信工程、量子信息技术、控制理论与控制工程、模式识别与智能系统方向、机器人、机械工程、智能制造

三、待遇及支持条件

1.有竞争力的薪酬、充足的科研经费保障、畅通的岗位发展通道和一流的教学科研环境，引进顶尖人才待遇可一事一议。

2.优良的工作和生活条件：提供安家及住房补助，符合条件者可额外享受属地购房补贴、生活和租房补贴等。

3.完善的服务保障支持：学校充分考虑学科差异，建立薪酬增长机制，不断提高人才待遇的竞争力；山东大学基础教育集团为教职工子女提供国内领先的基础教育。符合条件的人才同时可依托山东大学申报省、市顶尖人才（团队）创新创业一事一议，申领山东惠才卡，可享受出入境和居留、医疗保健、社会服务等29项绿色通道服务。

四、应聘方式

本招聘公告全年有效，应聘所需材料包括个人详细简历、学术成果简介等。

五、联系人及方式

王老师：0631-5688564，wang_wanxia@sdu.edu.cn